2024知到答案组织行为与自我提升最新智慧树满分章节测试答案

第一章单元测试

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1、单选题：
行为是（）的所作所为及其活动。
选项：
A:个人
B:有机体
C:人群
答案: 【有机体】

2、单选题：
组织行为学的研究目的是为了应用这些知识来提高（）。
选项：
A:组织文化
B:组织效率
C:组织素质
答案: 【组织效率】

3、单选题：
古代的组织行为研究与一般的心理、行为研究基本上是一致的，特点是（）。
选项：
A:简单、直接
B:直观、简单
C:简洁、明了
答案: 【直观、简单】

4、单选题：
管理两大问题：（），创造良好人际关系。
选项：
A:保持效率
B:提高生产率
C:提高效率
答案: 【提高生产率】

5、单选题：
组织行为学研究规范涉及（）。
选项：
A:社会道德问题
B:伦理道德问题
C:道德问题
答案: 【伦理道德问题】

1、单选题：
感觉：是（）的个别属性在人脑中的直接反映。
选项：
A:事情
B:个人
C:客观事物
答案: 【客观事物】

2、单选题：
人类的知觉按照对象可以分为两个类别：（）。
选项：
A:直观的知觉和客观的知觉
B:对个人的知觉和对群体的知觉
C:对物的知觉和对人的知觉
答案: 【对物的知觉和对人的知觉】

3、单选题：
美国潜能成功学权威安东尼 · 罗宾认为：人的潜能犹如一座待开发的（）。
选项：
A:金矿
B:资源
C:土地
答案: 【金矿】

4、单选题：
（）是一个人关于客观事物、人和事件喜欢或不喜欢的评价性陈述。
选项：
A:喜好
B:批注
C:态度
答案: 【态度】

5、单选题：
外倾性：用于（）人们处理人际关系是否应对自如。
选项：
A:评论
B:测量
C:计算
答案: 【测量】